Projectleider bouw

Ben jij die talentvolle, ervaren projectleider (bouw) die onze afdeling Strategie & Projecten binnen het Vastgoedbedrijf van Rijnstate komt versterken? Dan komen we graag in contact met jou!

Deeltijd 32 uur bespreekbaar | deels 40% vanuit huis werken mogelijk | aanbod van vergoeding voor studie in overleg | Cao loonsverhoging, salaris per 1 december 2023 min €3.434,- /max € 4.842,- en Salaris per 1 juni 2024 min €3.606,-/ max €5.084,-

Rijnstate heeft een zeer ambitieus vernieuwbouwprogramma waarbij in de komende jaren onder anderen vorm wordt gegeven aan een nieuwe entree, nieuwe poliklinieken en een nieuwe kliniek in Arnhem. Dit doen we met een hoge ambitie op gebied van duurzaamheid en innovatie van zorg en werkprocessen.

Vanwege de toename van het aantal projecten en omdat een aantal van onze collega’s doorgroeien naar een nieuwe functie binnen het vastgoedbedrijf zoeken wij een Projectleider om het team te versterken met als aandachtsgebied verbouw- en renovatieprojecten. De projectleider houdt zich bezig met de volgende werkzaamheden:

• Je bent verantwoordelijk voor het voorbereiden en leiden van meerdere (deel) projecten;
• Je bent verantwoordelijk voor de continuïteit, kwaliteit en realisatie van het project, het sturen op de kosten en opbrengsten en voor het doelmatig omgaan met (de inzet) van medewerkers, materiaal, machines en apparatuur binnen gestelde projectkaders;
• Je doet een voorstel voor het projectplan inclusief tijdspad, fasering, budget, etc. stemt dit af met de opdrachtgever;
• Je bereidt onderhandelingsgesprekken voor om te komen tot overeenstemming/contracteren;
• Je voert interne en externe onderhandelingen gericht over onder andere meer/minder werk en planwijzigingen binnen gestelde kaders;
• Je herkent de problematiek van het management, reflecteert kritisch en geeft (on)gevraagd advies;
• Je neemt deel aan werkoverleggen en aan interne en/of externe project- en werkgroepen en aan één of meerdere specifieke vakgebieden;
• Je begeleidt leerlingen en stagiaires en werkt deze indien nodig in.

Werken op de afdeling Strategie & Projecten van het Vastgoedbedrijf

Het Vastgoedbedrijf van Rijnstate bestaat uit drie afdelingen. De afdeling Strategie & Projecten is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en realisatie van de huisvestings- en investeringsstrategie voor Rijnstate. Binnen de afdeling worden alle integrale projecten ontwikkeld en gerealiseerd, als onderdeel van het totale vernieuwbouwprogramma van Rijnstate. De afdeling Beheer & Engineering ontwerpt en verbetert technische installaties, adviseert de organisatie en zorgt voor de lange termijn visie op het onderhoud van de gebouwen. De afdeling Onderhoud & Instandhouding voert inspecties uit en is verantwoordelijk voor het oplossen van storingen voor alle gebouw gebonden installaties. Deze afdelingen werken intensief samen aan het vormgeven en uitvoeren van de vastgoed- en huisvestingsopgave van Rijnstate.

Als projectleider bouw werk je bij de afdeling Strategie & Projecten. Deze afdeling bestaat uit projectleiders en adviseurs en wordt aangestuurd de teammanager Vastgoedbedrijf.

Bij alle vraagstukken en ontwerp – en realisatieprojecten die we oppakken werken we intensief samen met de programmamanager (verantwoordelijke voor het integrale vernieuwbouwprogramma), de zorgorganisatie, het Facilitair Bedrijf en de afdeling Informatie Medische Technologie. Om de functie van projectleider bouw succesvol in te vullen is deze samenwerking van essentieel belang. Als projectleider binnen de afdeling vastgoed van Rijnstate draag je bij aan toekomstbestendige zorg.

Wie zijn wij?

Rijnstate biedt hoogwaardige ziekenhuiszorg in de regio Arnhem, Rheden, de Liemers en in de nabije toekomst Elst. Met onze locaties bevinden we ons altijd dicht bij onze patiënten. Met 6.000 medewerkers, 270 medisch specialisten, 400 vrijwilligers en een verzorgingsgebied in de provincie Gelderland met ruim 480.000 inwoners is Rijnstate een van de grootste zorgaanbieders van Nederland en de grootste werkgever in de regio Arnhem.

Vanuit vestigingen in Arnhem, Zevenaar en Elst zetten we ons dag en nacht in om de zorg voor onze patiënten steeds beter te maken. De huisvestingsportefeuille van Rijnstate zal in de komende jaren ingrijpend veranderen. Zo is in de zomer van 2023 de nieuwe locatie in Elst geopend en sluiten we locatie Velp. Daarnaast zijn we begin 2023 gestart met een grootschalig vernieuwbouwprogramma op de hoofd locatie in Arnhem. Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het ontwerp en/of realisatie van een aantal (deel)projecten binnen dit programma. Denk hierbij aan: nieuwe personeelsrestaurant, vergadercentrum, atrium en verpleegafdelingen.

In het licht van een (steeds sneller) veranderende omgeving wordt het sturen op effectiviteit en efficiency van de vastgoedportefeuille steeds belangrijker. Vastgoedsturing is één van de pijlers waar het Vastgoedbedrijf zich verder in wil professionaliseren.

Daarnaast heeft Rijnstate zich, door het tekenen van de green deal 3.0 onder andere gecommitteerd aan het verlagen van onze CO2 emissie en het terugdringen van het gebruik van nieuwe grondstoffen. Zeker in vastgoed projecten hebben deze onderwerpen een prominente plaats. Zo wordt er binnen projecten onderzocht hoe zij met een duurzame visie op de toekomst kunnen worden gerealiseerd.

Al deze punten maken de afdeling een uitdagende en dynamische werkplek die bijdraagt aan het toekomstbestendig houden van de zorg.

Voor meer informatie over Rijnstate kijk op www.rijnstate.nl

Wie ben jij?

• Je hebt een afgeronde HBO/WO opleiding (bouwkunde is een pre).
• Meerjarige relevante werkervaring met projectmatig werken en leiden van vernieuwbouw projecten en/of renovatieprojecten is vereist.
• Je bent zelfstandig: zelfstandigheid is vereist om projecten met inhoudelijke complexiteit effectief te managen, je legt accenten op doelen, kansen en successen.
• Je hebt geduld en doorzettingsvermogen bij het proces- en projectmatig uitvoeren van werkzaamheden.
• Je legt makkelijk contacten op bestuurlijk- en beleidsniveau.
• Je bent enthousiast, innovatief en ondernemend.
• Je bent resultaatgericht, hebt een handson-mentaliteit en bent een goede verbinder.
• Je hebt een scherp oog voor vernieuwende ontwikkelingen die een bijdrage kunnen leveren aan het realiseren van doelen van het Vastgoedbedrijf.
• Ervaring binnen een complexe ziekenhuisomgeving is een pré.

Aanbod

• Arbeidsvoorwaarden en salaris op basis van de CAO Ziekenhuizen. Salarisschalen CAO Ziekenhuizen (zie ook salaristabel 1 december 2023 en salaristabel 1 juni 2024)
• FWG 55 bruto p.m. o.b.v. fulltime dienstverband á 36 uur p.w. : Cao loonsverhoging, salaris per 1 december 2023 min €3.434,- /max € 4.842,- en Salaris per 1 juni 2024 min €3.606,-/ max €5.084,- Inschaling hangt af van genoten opleiding en ervaring.
• Een arbeidsovereenkomst van 32-36 uur voor bepaalde tijd (12 maanden), met uitzicht op een vast dienstverband.
• Vakantiegeld 8,33% en Eindejaarsuitkering 8,33%.
• Flexeuro-regeling. Hiermee kun je o.a. een deel van je eindejaarsuitkering en/of vakantiegeld fiscaal aantrekkelijk inzetten voor een hogere reiskostenvergoeding of studiekosten.

Interesse?

Solliciteren kan via de sollicitatiebutton in deze vacature tekst op de werkenbijrijnstate vacaturepagina. Richt je motivatie en CV ter attentie van Mirjam Kok, teammanager Strategie & Projecten

Voor meer vakinhoudelijke vragen over deze functie kun je contact opnemen met Mirjam Kok, teammanager Strategie & Projecten, telefoon 06 – 15520712. Voor informatie over de voortgang van de procedure kun je contact opnemen met Roeland Kavelaar, Recruiter, telefoon 06-25506644 of via rkavelaar@rijnstate.nl.

Van alle nieuwe medewerkers wordt voorafgaand aan de indiensttreding een verklaring omtrent gedrag (VOG) gevraagd. De kosten hiervoor worden vergoed door Rijnstate.

Een assessment kan onderdeel uit maken van de selectieprocedure.

Reageren is mogelijk tot en met woensdag 6 december. De sollicitatiegesprekken staan gepland op woensdag 13 december .